Un incendie tourna au drame pour éviter les vols

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En 1911, à New York, l'incendie de l'usine Shirtwaist fit 146 victimes, en majorité de jeunes ouvrières immigrées. Plusieurs issues du bâtiment avaient été bloquées pour décourager les vols, ce qui condamna de nombreuses employées à rester dans les étages ou à sauter par les fenêtres pour échapper aux flammes.

Plus de 400 000 personnes descendirent dans les rues de New-York pour rendre hommage aux victimes de ce drame, qui a entraîné dans les mois suivants la création de nombreuses réformes sociales.


Commentaires préférés (3)

a écrit : Moralité, rien de mieux qu'un carnage pour faire avancer le droit des immigrés. Ou une tragédie.. :/ Après comme la manufacture qui s'est effondré au Bangladesh et qui produisait les vêtements de grande enseignes de prêt a porter bien connu type H&.. Cela ne suffis pas toujours pour que des réformes soit mise en place.

Je n'avais pas eu la place de le mettre dans l'anecdote:
Grâce à leurs avocats, qui leur on permit de décrédibiliser l'une des survivantes lors du procès, les deux gérants de l'usine ont pu être acquittés. De plus, l'assurance leur a remboursé 60000$ de plus que le montant des pertes. Blanck, l'un des deux gérants, finira tout de même par être condamné deux ans plus tard, pour avoir verrouillé les issues de sortie, à la somme de... 20$.

Ils ont sauté par la fenêtre? Ca n'a donc même pas empêcher les vols...


Tous les commentaires (29)

Moralité, rien de mieux qu'un carnage pour faire avancer le droit des immigrés.

Ce fut vraiment un fiasco total quand on lis les sources, autant en terme d'équipement de sécurité que des peines prononcées aux "coupables"

a écrit : Moralité, rien de mieux qu'un carnage pour faire avancer le droit des immigrés. Ou une tragédie.. :/ Après comme la manufacture qui s'est effondré au Bangladesh et qui produisait les vêtements de grande enseignes de prêt a porter bien connu type H&.. Cela ne suffis pas toujours pour que des réformes soit mise en place.

Ça arrive encore de nos jours, cf 2012 au Pakistan et 2013 en Chine. Là encore des portes étaient condamnées.

Je n'avais pas eu la place de le mettre dans l'anecdote:
Grâce à leurs avocats, qui leur on permit de décrédibiliser l'une des survivantes lors du procès, les deux gérants de l'usine ont pu être acquittés. De plus, l'assurance leur a remboursé 60000$ de plus que le montant des pertes. Blanck, l'un des deux gérants, finira tout de même par être condamné deux ans plus tard, pour avoir verrouillé les issues de sortie, à la somme de... 20$.

a écrit : Je n'avais pas eu la place de le mettre dans l'anecdote:
Grâce à leurs avocats, qui leur on permit de décrédibiliser l'une des survivantes lors du procès, les deux gérants de l'usine ont pu être acquittés. De plus, l'assurance leur a remboursé 60000$ de plus que le montant des pertes. Bl
anck, l'un des deux gérants, finira tout de même par être condamné deux ans plus tard, pour avoir verrouillé les issues de sortie, à la somme de... 20$. Afficher tout
Ce qui représente quand même environ 500$ de nos jours !

a écrit : Moralité, rien de mieux qu'un carnage pour faire avancer le droit des immigrés. Non, la moralité serait plutôt que l'Homme évolue souvent par contrainte, et qu'il se remet en question uniquement lorsqu'il est au bord du gouffre.

Ils ont sauté par la fenêtre? Ca n'a donc même pas empêcher les vols...

En France, c'est à un incendie dans un dancing qui fit de nombreux morts, car les issues de secours étaient verrouillées pour éviter que les gens entrent sans payer, qu'on doit les progrès de la législation sur la sécurité incendie.

a écrit : En France, c'est à un incendie dans un dancing qui fit de nombreux morts, car les issues de secours étaient verrouillées pour éviter que les gens entrent sans payer, qu'on doit les progrès de la législation sur la sécurité incendie. Exate c'est la discothèque le 5-7 qui se trouvais à Saint-Laurent-Du-Pont (grenoble).
Source wiki:
fr.m.wikipedia.org/wiki/Incendie_du_5-7

Comme à la Poste d'Asnières sur Seine, une seule entrée, la 2eme bloquée, et les machines tout au fond de ce piège tout en longueur. Ceci depuis 2008...

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android

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a écrit : Ça arrive encore de nos jours, cf 2012 au Pakistan et 2013 en Chine. Là encore des portes étaient condamnées. et là encore les coupables ne sont pas inquiets pour leur avenir..

a écrit : Ce qui représente quand même environ 500$ de nos jours ! Peu importe, payer 500 usd après avoir gagné 1'500'000 usd, le montant reste ridicule...

a écrit : Moralité, rien de mieux qu'un carnage pour faire avancer le droit des immigrés. C est la mobilisation de 400 000 personnes qui ont pris la rue qui est à l'origine du changement , avant que la tragédie en elle-même. Plus que de droit des immigrés je suppose qu il s'agira de droit des salariés en général, ça a du être une de ces gouttes qui menacent de faire déborder le vase, obligeant les élites à faire des concessions.

a écrit : En France, c'est à un incendie dans un dancing qui fit de nombreux morts, car les issues de secours étaient verrouillées pour éviter que les gens entrent sans payer, qu'on doit les progrès de la législation sur la sécurité incendie. Législation non respectée dans un bar de Rouen il y a quelques semaines

Il n'y rien de plus inutile qu' une sortie de secours , elles ne servent que lorsque ça brûle

Et personne dans une boîte de nuit , un bar, une usine , un dortoir ne peut imaginer que ça peut brûler

L'incendie c'est les autre( jp Sartre)

a écrit : Ou une tragédie.. :/ Après comme la manufacture qui s'est effondré au Bangladesh et qui produisait les vêtements de grande enseignes de prêt a porter bien connu type H&.. Cela ne suffis pas toujours pour que des réformes soit mise en place. Effectivement.. Je pense que malheureusement les salariés de ces usines ne peuvent pas changer grand chose à leurs conditions de travail ("si c'est pas toi qui bosses ce sera un autre").
Ce qui est positif, c'est que nous, consommateurs, pouvons changé énormément leurs conditions de travail et de vie grâce à la meilleure arme dont puisse disposer un consommateur: le boycott!

Une infime minorité de consommateur qui se met à boycotter une entreprise peut faire extrêmement peur et faire changer beaucoup de chose que ce soit pour la conditions de travail des employés ou pour les matières premières utilisées.

Ne négligeons pas cette arme qui se trouve dans chacun de nos porte-feuilles, si nous voulons améliorer le monde ça commence aussi et surtout par notre façon de consommer.

a écrit : Je n'avais pas eu la place de le mettre dans l'anecdote:
Grâce à leurs avocats, qui leur on permit de décrédibiliser l'une des survivantes lors du procès, les deux gérants de l'usine ont pu être acquittés. De plus, l'assurance leur a remboursé 60000$ de plus que le montant des pertes. Bl
anck, l'un des deux gérants, finira tout de même par être condamné deux ans plus tard, pour avoir verrouillé les issues de sortie, à la somme de... 20$. Afficher tout
Honteux...

Cette anecdote est liée à la journée internationale des femmes. La première Journée est célébrée le 19 mars 1911 pour revendiquer le droit de vote des femmes, le droit au travail et la fin des discriminations au travail.

La même année, l'incendie de New York tue 140 ouvrières, dont une majorité d'immigrante. Cette tragédie, liée à l'exploitation des femmes ouvrières, a un fort retentissement et est commémorée par la suite lors des Journées internationales des femmes qui font alors le lien entre lutte des femmes et mouvement ouvrier.
fr.m.wikipedia.org/wiki/Journ%C3%A9e_internationale_des_femmes

"L’incendie de la ‘Triangle Shirtwaist’ et la Journée internationale de la femme: cent ans après

Il y a un siècle, le 8 mars 1911, la première Journée internationale de la femme commémorait une manifestation de travailleuses qui s’était déroulée à New York en 1857. Mais ce qui a gravé dans les mémoires la célébration moderne de la Journée internationale de la femme, ce fut l’incendie de l’usine textile ‘Triangle Shirtwaist’. A New York, le 25 mars 1911, l’incendie fit 146 morts, essentiellement de jeunes ouvrières immigrées. [...]"
Voici ce que l on peut lire sur le site de l organisation internationale du travail (www.ilo.org